ChatGPT

近期，根据网站数据分析工具SimilarWeb的最新调查显示，ChatGPT的流量在连续第二个月出现下降，7月份下降了9.6%，继6月份下降9.7%之后。这一现象引发了人们对于ChatGPT流量下滑的原因的猜测和讨论。除了学生放假可能导致的流量下降外，越来越多的企业也开始决定禁用ChatGPT，其中包括三星和苹果，此前摩根大通、德意志银行、Verizon和亚马逊等公司也限制员工使用ChatGPT。

最近，黑莓公司发布了一项最新研究结果，显示全球有75%的组织正在考虑禁止在工作场所使用ChatGPT和其他生成式AI应用，其中61%的公司表示这种禁令将是长期或永久性的。

那么，为什么企业要禁用ChatGPT呢？根据黑莓官方博客介绍，该研究数据源自对近2000名IT决策者的调查。调查结果显示，推动ChatGPT和生成式AI禁令的多是企业内部的技术领导层，其中有48%的首席执行官发挥着主导作用。调查还发现，约67%的受访者认为ChatGPT可能带来的数据安全和隐私问题是最大的风险，57%的人考虑禁用ChatGPT是因为企业的声誉风险。此外，黑莓公司的安全专家指出，使用ChatGPT存在数据泄漏和安全问题、法律考量因素以及隐私注意事项等方面的风险。

尽管存在风险，但是调查显示，55%的受访者认为生成式AI有助于提高工作效率，52%的人认为其有助于创新，51%的人认为可以增强创造力。此外，81%的受访者非常赞成使用生成式AI工具进行网络安全防御。

面对这些利与弊，黑莓公司网络安全首席技术官Shishir Singh呼吁企业采取“谨慎而积极”的态度，对工作场所使用的生成式AI应用进行可见性的监控和管理。他指出，禁止使用生成式AI应用可能意味着错失大量潜在的商业利益。

对于黑莓公司的调查报告，网友们展开了激烈的讨论。有人认为全面禁止使用ChatGPT过于严格，而有人则认为企业禁用生成式AI工具是因为人类对于如何正确使用工具的认知不足。

那么，你所在的公司是否允许员工使用生成式AI工具？你对于企业禁用生成式AI工具的看法又是如何呢？在AI技术不断发展的今天，我们需要在谨慎的前提下积极探索如何正确应用这些新兴技术。